Vrouw en man in gesprek met papieren en een laptop

Aanstellingskeuringen

Soms worden er vragen gesteld over de gezondheid bij een sollicitatie. Maar dat mag niet zomaar. Daar zijn strenge regels voor. Op deze pagina vind je informatie over wat die regels zijn en wat je als werkgever, werknemer, bedrijfsarts of medezeggenschapsorgaan kunt doen als het niet volgens de regels gaat.

Wat is een aanstellingskeuring?

Als laatste onderdeel van een sollicitatieprocedure kan een bedrijfsarts vragen stellen over je geestelijke en lichamelijke gezondheid om te beoordelen of je medisch geschikt bent voor de baan. Dit noemen we een aanstellingskeuring.

Wat is een aanstellingskeuring?

Contact

Meer weten over aanstellingskeuringen?
Neem contact op met de Commissie Klachtenbehandeling Aanstellingskeuringen.
070 349 95 73

Commissie Klachtenbehandeling Aanstellingskeuringen

De timing van de aanstellingskeuring en het arbeidsvoorwaardengesprek

Moet een aanstellingskeuring vóór of na een arbeidsvoorwaardengesprek plaatsvinden? Lees de notitie.

Download de publicatie (pdf)

5 vragen over gezondheid en sollicitaties

Keuren voor een baan? Meestal mag het niet!

Leidraad Aanstellingskeuringen